Ações que incluem todo mundo
Aqui, na Hotmart, todo mundo vivencia um ambiente acolhedor, de relações sinceras e confiáveis, em que o respeito às diferenças prevalece. Ética e integridade estão na base de tudo o que fazemos.
Confira nossas ações do pilar de Diversidade, Equidade & Inclusão:
Grupos de afinidades
Temos quatro grupos de afinidades:
- Alphabet Squad, ligado às questões da comunidade LGBTQIAPN+;
- Roots, focado em raça e etnia;
- InclusiOn, dedicado a pessoas com deficiência;
- EquAll, que trata equidade de gênero.
Além disso, ações educativas são promovidas periodicamente para o nosso público interno, a fim de ampliar a conscientização e atrair pessoas aliadas.
Programa Interno de Mentoria
O nosso programa de Diversidade, Equidade e Inclusão se fortalece a cada ano e pensando no desenvolvimento de todos os troopers, disponibilizamos uma Trilha de Aprendizagem no Hotmart Club. Nossa trilha inclui módulos como: Letramento em Diversidade; Vieses Inconscientes; Segurança Psicológica; Liderança Inclusiva e Comunicação Não Violenta.
Para além da Trilha de Aprendizagem, os grupos de afinidade EquAll e Roots, contam com programas de mentorias específicos, ambos com duração de 6 meses.
W2W - É um programa de mentoria focado em acelerar o desenvolvimento de carreira de mulheres da Hotmart. A proposta é fortalecer habilidades, desenvolver competências, gerar maior visibilidade para que essas profissionais sigam crescendo com confiança, protagonismo e clareza sobre seu papel no negócio
AllRoots - O programa tem como objetivo o desenvolvimento de habilidades e competências de pessoas negras na Hotmart, levando em conta os atravessamentos racializados que impactam no avanço de suas carreiras. A mentoria é focada em Troopers negros, de determinados níveis de cargo, com base na análise de dados internos.
Acesso e Inclusão
Para as pessoas trans, é oferecido o reembolso dos custos relativos à retificação do nome, além do uso do nome social nos sistemas internos da empresa e banheiro para todos os gêneros.
Acessibilidade
Em relação às pessoas com deficiência, todos os nossos eventos e reuniões internas contam com audiodescrição individual, legenda e intérprete de libras, bem como acessibilidades arquitetônicas e comunicacionais em nosso escritório de Belo Horizonte.
Além de disponibilizar um kit baby e workshops relacionados a maternidade e paternidade aos troopers (nossos colaboradores), a Hotmart oferece um suporte especializado durante o processo gestacional, puerpério e de adoção para as diversas estruturas familiares do nosso público interno.
Quer saber mais sobre as ações de ESG da Hotmart?
Envie o seu e-mail para esg@hotmart.com
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